התביעה הנגזרת. סעיף 1 לחוק החברות, תשנ”ט-1999 (להלן החוק) מגדיר תביעה נגזרת באופן הבא: “תובענה שהגיש תובע בשם חברה בשל עילת תביעה שלה.” סעיף 194(א) לחוק קובע כי “כל בעל מניה וכל דירקטור בחברה רשאים להגיש תביעה נגזרת אם התקיימו הוראות סימן זה”. הליך התביעה הנגזרת, מאפשר לבעל מניות בחברה – בתנאים מסוימים וכאשר…
אך להתכונן, להכין לבצע להחזיק נכון את הארגון לקראת וועד עובדים, כדי להבין את המשמעויות המשפטיות האופרטיביות, והכלכליות לאן הארגון הולך. מהם הגורמים להחלטה של העובדים להקים וועד: פיטורים שרירותיים קבלה לעבודה וסיומה, הליכי פיטורים. התפטרות על רקע תיסכול מתנאי העבודה הבלתי מתוגמלים מקום עבודה חדש מיקוח בניסיון להשיג תנאים יותר טובים וכמובן כוח המיקוח…
בית המשפט העליון דחה ערעור על פסק דין של בית המשפט המחוזי בקובעו, כי אם נודע למתקשר חוזי שהצד השני הטעה אותו, ולמרות זאת הוא מעלה דרישה לקיים את החוזה, אזי אם הצד השני נעתר לכך, בזה נסתם הגולל על אפשרות הביטול. .ערעור על פסק דין של בית המשפט המחוזי, שבו הסוגיה המרכזית נוגעת למגבלות…
בית הדין האזורי לעבודה דחה תביעה לפיצוי ללא הוכחת נזק מכוח חוק עוולות מסחריות, וכן דחה תביעה לפיצוי בגין הפרת חוזה ושידול עובדים והפסדי רווחים. יחד עם זאת, בית הדין קיבל באופן חלקי את התביעה לפיצוי בשל חוסר תום לב, וקבע כי הנתבע ישלם לתובעת בגין רכיב זה סך של 10,000 ₪. הנתבע עבד בשירות…
מפרק חברה רשאי להמחות זכות תביעה של החברה לקבוצה מסוימת מבין בעלי מניותיה, בנסיבות בהן קיימות טענות הדדיות בין שתי קבוצות של בעלי מניות. בנסיבות דנן, קבוצת המיעוט נראית כמתאימה ביותר לנהל את ההליך מכוח ההמחאה. האם רשאי מפרק חברה להמחות זכות תביעה נטענת של החברה לקבוצה מסוימת מבין בעלי מניותיה, בנסיבות בהן קיימות טענות…
הגנה על המעסיקים בתחום דיני עבודה – יש דבר כזה! כתב: עורך דין רונן אדר מומחה בדיני עבודה בשנים האחרונות חלה מגמה של שינוי גישה של שופטי בית הדין לדיני עבודה לגבי הסכמי עבודה שכלולים בהם סעיפים שבאים להגן על המעסיק. מכירים את הסיטואציה שמגייסים עובד/ת, מכשירים אותו, מלמדים אותו, חושפים בפניו רעיונות וכלים מקצועיים שכולם…
בית המשפט הורה על בטלות העברת המניות בחברה לתועלת הציבור. נפסק, בין השאר, כי העברת המניות לקתה, בכך שלא קיבלה את אישור הדירקטוריון מראש, ולכן יש לצוות עת ביטולה. * חברות – מניות – העברתן .המבקשים הגישו תובענה, שבמסגרתה ביקשו להכריז על בטלותה של פעולת העברת מניות בחברה לתועלת הציבור מהמשיבות 1 ו-2 למשיבה 8.…
פ.ד: תנ”ג 12839-08-12 בקשה לאישור תביעה נגזרת בטענה לכשלים בניהול עמותות המארגנות השתלמויות מקצועיות לעובדים. במוקד הבקשה עומדת התקשרות בין העמותות לבין חברה, שבסיומה שולם לחברה סכום של כ-25 מיליון ₪. בנוגע לפרשה זו ניתנה החלטה של רשם העמותות לפיה העמותות אינן חייבות להגיש תביעות.
הנתבעת ( להלן: ” החברה “) הצליחה להוכיח כי פיטוריי התובעת ( להלן: ” העובדת ” ) שהייתה בחודש ה-4 להריונה בוצע כהלכה ללא פגיעה בחוק שוויון הזדמנויות בעבודה והפיטורים.
